新年刚过，全市高校毕业生就收到了一份就业大礼包。近日，我市印发《进一步做好新时代高校毕业生就业创业工作若干措施》，用45条“硬核”举措，推动全市高校毕业生就业工作。

　　扩大企业招用规模。结合我市国有企业用工实际需求，尽全力拿出就业岗位，定向招用应届高校毕业生，2021年整体招用应届高校毕业生比例不低于50%，并适当向我市高校毕业生倾斜。增加基层就业项目规模，2021年继续招录一批社区工作者和农村专职党务工作者。扩大“西部计划”岗位招募人数，2021年全市面向应届高校毕业生招募135人。2021年重点面向应届毕业生招聘公安辅警。

　　加大党政机关、事业单位招聘力度。2021年，我市将增加公务员招考中面向应届高校毕业生职位数量，区级以下机关招录公务员，除定向及特殊需求职位外，主要面向应届高校毕业生。2021年事业单位公开招聘，除必须落实的定向招聘、专项招聘计划外，空缺岗位主要用于招聘应届高校毕业生。

　　编制使用向应届高校毕业生倾斜。全市事业单位和区级以下机关根据工作任务及岗位实际需要，可以在核定的编制总额内适当压缩编制空额，用于招聘招录应届高校毕业生。全面落实高职院校人员总量管理，支持高职院校面向应届高校毕业生招聘辅导员、思政课教师。

　　在开发更多就业岗位的同时，我市将实施高校毕业生就业补贴支持政策。我市小微企业、初创期科技型中小企业、大学生创业企业、养老服务企业、员工制家政企业，吸纳毕业2年内的本市高校毕业生，给予企业吸纳就业补贴。我市应届高校毕业生可参加免费创业培训，给予培训机构培训费补贴。

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